一、 人员状况
1、人事处现有9人, 处领导班子由处长、副处长等3人组成。
2、人事处按职能分工设3个科室,分别为:
组织办公室、人事劳资科、师资科。
二、各办公室基本职能
(一)组织办公室
1、协助党委指导学校基层党组织建设;
2、对各党总支、直属党支部的换届选举,党员发展、党员教育等进行指导;
3、做好全校党费收缴、党员统计、党员接转组织关系、党内评优等工作;
4、协助领导做好学校干部管理岗位工作,负责学校干部培训工作、教工及学生入党积极分子的培训工作;
5、协助组织部领导和其他同志完成党委换届、干部考察、党费收缴、组织关系的接转及其他上级组织和领导交办的任务。
(二)人事劳资科
1、学校内设机构及人员编制的管理,人员数据库的维护;
2、学校教职工工资的管理与发放;
3、教职工的考核、调配与使用;
4、教职工的出国事宜的管理;
5、领导干部任免与考核工作。
(三) 师资科
1、参与起草制定师资队伍建设工作规划,并参与组织实施;
2、负责学校新进人员的专业技术职务认定备案、聘用工作;
3、负责各类专业技术职务评审的组织、实施、聘任和管理工作;
4、负责教师岗前培训的组织、实施,负责教师资格认定和管理;
5、负责全校教职工进修学习、学历教育的审批、管理,负责专业技术岗位聘用工作的组织、实施等 。